就业研究中心受到威胁

时间:2019-01-21 03:05:01166网络整理admin

劳工部已计划于12月31日解散就业研究中心,这是一个四十多年来不同背景的研究人员公共支出削减政策可以带来新的受害者:就业研究中心(EEC),公共管理机构,四十年,搭载其上的问题,反思和公开辩论的工作就业和工作劳动部及其财务监督部门于12月31日宣布解散,并将其纳入国家科学研究中心(CNRS)对于,八十人员和研究中心,生活了三年的不确定性对他们的未来,这种解决方案摇摇欲坠的法律,将声音EEC的彻底终结该中心在研究领域占有特殊的位置创建于人口学研究所(INED)内的70年代初,它成为机构完全在80年代中期,现在依赖于敢的劳动部的研究方向这是一个多方面的就业研究中心,它聘请了社会学家,经济学家,统计学家,从INSEE,大学和CNRS借调 “欧洲经济共同体的利益带给人们来自不同背景,与多家院校,学科,学校,”伯纳德·戈梅利,三十年统计学家EEC说无论是学科研究实验室或机构轴承工作作为DARES的官方声音,欧洲经济共同体保持一定的自由就业的政治制度的分析,如他的收入相当关键工作积极团结,传统休息和学习这场动荡始于五年前,首次削减公共补贴,从每年550万欧元降至今天的370万欧元最终,研究团队被迫减少,从今天的50人减少到不到30人,另外还有40名副研究员和15名“支持”人员 2012年,托管公司宣布将EWC解散和整合到另一家企业的项目,以实现规模经济社会学家和工作人员代表FrançoisSarfati说:“在三年内,我们已经看到了三个项目,三个专业知识,三个不同的董事,这是非常令人不安的”最新情景提供了与国家艺术和工艺学院(CNAM)内的CNRS研究单位的整合但根据工作人员代表的说法,这一假设构成了与工作人员地位有关的不可分割的法律问题大多数现有的借调或相关研究人员无法效仿,这意味着EWC的消失该机构的董事会将于6月底举行,推迟到7月中旬和9月再次举行分析弗朗索瓦·萨尔法蒂(FrançoisSarfati)分析说劳动和研究部正在努力达成一致意见问劳工部长的办公室印证只是工作“与研究部上迈向一个新的状态项目的发展的中心,以便为它被插入在世界研究” 2016年代表EWC工作人员刚刚发出警告权,以获得代理商的健康方面的专业知识,